呂鳳巢，男，棗莊市旭升制刷有限公司經(jīng)理。該公司是一家出口創(chuàng)匯型企業(yè)，現(xiàn)有職工160人，其中，高級(jí)管理人員10人，高級(jí)技術(shù)人員5人，公司由原來(lái)的家庭作坊式小型企業(yè)發(fā)展為集原材料采購(gòu)、原材料生產(chǎn)、來(lái)料加工、半成品加工及成品加工，銷(xiāo)售一體的多元化中型生產(chǎn)及銷(xiāo)售企業(yè)。

用誠(chéng)信凝聚力量。

按合同辦事，誠(chéng)信待員工和客戶，是他做企業(yè)的原則。公司成立7年來(lái)，85%以上的職工還是開(kāi)業(yè)初期的老員工，離職率遠(yuǎn)低于同行業(yè)正常標(biāo)準(zhǔn)，每年逢三八、端午、中秋、春節(jié)企業(yè)都會(huì)給職工發(fā)放過(guò)節(jié)福利，充分讓職工感受到企業(yè)對(duì)他們的關(guān)心關(guān)愛(ài)。多年里來(lái)，無(wú)論公司經(jīng)營(yíng)狀況好壞，始終堅(jiān)持按時(shí)發(fā)放員工工資，公司還從職工最關(guān)心的工資星級(jí)制改造、機(jī)構(gòu)改革、人員調(diào)整、福利待遇等問(wèn)題入手，積極為職工解決落實(shí)各項(xiàng)實(shí)際問(wèn)題，正因?yàn)楣境Ｄ瓯终\(chéng)信待人、誠(chéng)信經(jīng)營(yíng)的理念精神，讓員工們產(chǎn)生了強(qiáng)烈的歸屬感和信賴感，從而激發(fā)了他們積極扎實(shí)工作，奉獻(xiàn)企業(yè)的熱情和力量。

用誠(chéng)信助力發(fā)展。

加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè)，培養(yǎng)員工誠(chéng)信意識(shí)。

把“誠(chéng)信求實(shí)、開(kāi)拓奉獻(xiàn)”作為企業(yè)文化建設(shè)的重要內(nèi)容，激發(fā)員工誠(chéng)實(shí)守信奉獻(xiàn)意識(shí)。堅(jiān)持以 “讓客戶滿意”為服務(wù)宗旨，倡導(dǎo)“只有誠(chéng)心服務(wù)，才能贏得用戶”的服務(wù)理念，把客戶的滿意度作為檢驗(yàn)工作成效的標(biāo)準(zhǔn)。公司自2006年7月成立以來(lái)，經(jīng)過(guò)13年用心經(jīng)營(yíng)，2019年注冊(cè)資本達(dá)600萬(wàn)元，年產(chǎn)值達(dá)1200萬(wàn)元，利稅達(dá)160余萬(wàn)元。

用誠(chéng)信回報(bào)社會(huì)。

企業(yè)在發(fā)展壯大的同時(shí)，時(shí)刻不忘在文明經(jīng)營(yíng)和誠(chéng)實(shí)守信方面進(jìn)行有益探索，秉持“文明、 守信、責(zé)任”的理念，積極承擔(dān)相應(yīng)的社會(huì)責(zé)任，為助力脫貧攻堅(jiān)，解決農(nóng)村剩余勞動(dòng)力和貧困戶就業(yè)問(wèn)題，旭升制刷有限公司設(shè)立扶貧車(chē)間，幫助底閣鎮(zhèn)西甘寺、東甘寺、劉后、運(yùn)卜屯等村36名貧困戶實(shí)現(xiàn)就業(yè)，為解員工們的后顧之憂，公司嚴(yán)格執(zhí)行勞動(dòng)合同法，按時(shí)繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)，發(fā)放工資，及時(shí)發(fā)放勞保用品和防暑防寒物品，積極維護(hù)保障職工合法權(quán)益。